El Gobierno de La Rioja dispuso el Receso Estival 2025–2026 para la Administración Pública Central, medida que abarcará al personal de planta permanente y transitoria. El período se extenderá desde el 15 de diciembre de 2025 hasta el 2 de febrero de 2026, inclusive.
Según se informó, la decisión responde al contexto de emergencia energética que atraviesa la provincia y a la necesidad de optimizar recursos durante los meses de mayor demanda, procurando que los servicios esenciales continúen funcionando sin interrupciones.
Durante el receso, todos los plazos y términos administrativos quedarán suspendidos, lo mismo que la atención al público y la recepción de trámites habituales. Solo se mantendrá la gestión de casos urgentes.
Cada organismo deberá organizar guardias mínimas obligatorias, con un máximo del 30% del personal, que trabajará únicamente en el horario de 08:30 a 12:00. Quienes integren estas guardias tendrán luego un Período de Compensación, que se podrá tomar entre el 2 de febrero y el 23 de marzo de 2026.
Las áreas consideradas servicios esenciales, entre ellas Salud, Educación, seguridad, pago de haberes y programas alimentarios, tendrán la posibilidad de ajustar el esquema de funcionamiento según las necesidades propias de cada sector.
Además, durante la vigencia del receso quedarán sin efecto las leyes provinciales 6.886 y 6.914, junto con su Decreto Reglamentario 677/00, integrándose la licencia anual reglamentaria dentro del período establecido por el Ejecutivo.
El decreto invita también a municipios, entes autárquicos y organismos descentralizados a adherir a esta disposición.
Desde el Gobierno recordaron que la medida se enmarca en la normativa que declaró la Emergencia Social, Alimentaria, Sanitaria, Económica y Energética en todo el territorio provincial, y que el objetivo es reducir consumos críticos sin afectar derechos laborales ni el funcionamiento de las áreas que deben garantizar prestaciones indispensables.
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