Ante la polémica en la UNLaR, el rector Daniel Quiroga emitió un comunicado explicando la situación y pidió que la cuestión de la liquidación de sueldos de abril sea prioridad en la reunión que hoy mantendrá la Comisión de Presupuesto. Alegó que se trata de un conflicto que viene de la gestión anterior y que presentó una propuesta que rechazó el Consejo Superior.
A continuación, el comunicado completo:
El Rector de la Universidad Nacional de La Rioja, Dr. Daniel Quiroga, informa a toda la comunidad universitaria, lo referente a la liquidación de sueldos del mes de abril.
En esta oportunidad, como consecuencia del déficit presupuestario que afecta a todo el Sistema Universitario Nacional, se han pagado los sueldos consolidados a todas y todos los trabajadores de la Universidad.
Cabe aclarar antes de hacer referencia a la liquidación del mes de abril, que la UNLaR dispone de fondos consolidados (enviados por la Secretaría de Políticas Universitarias) y fondos que son propios de nuestra Universidad.
Respecto de los fondos destinados a sueldos, existe un monto afrontado que está consolidado, y el resto se compone de adicionales que no son fueron otorgados en el marco de los distintos Convenios Colectivos de Trabajo, sino que surgieron de Paritarias Particulares o Resoluciones Rectorales de gestiones universitarias anteriores sin haber tenido respaldo presupuestario (es decir NO consolidado). Estos adicionales, producto de lo mencionado arriba, fueron pagados hasta el mes de marzo con fondos propios y gastos de funcionamiento de la Universidad que, al día de la fecha, se han agotado.
En relación a ello, se realizaron numerosas gestiones durante los dos primeros años que nos permitieran consolidar esos adicionales, no obteniendo respuesta alguna y frente a una nueva gestión del Gobierno Nacional nos encontramos retomando estas gestiones, esperando finalmente un resultado positivo de aquellas.
Por ello, ante esta grave situación, he presentado en la Sesión reciente del Consejo Superior, el Expediente N° 00-05228/2024 titulado “Propuesta de asignación de fondos de partida presupuestaria”, propuesta que surge de la Secretaria Administrativa Financiera, ya que, en los últimos días del mes se le otorgó a la Universidad un refuerzo presupuestario de un 70% sobre los gastos de funcionamiento (que implican el 4% del presupuesto total) y un suma anual destinada a los gastos operativos del Hospital Universitario, lo que permitiría dar celeridad al pago de esos adicionales.
Dando prioridad al pago de salarios, esta gestión presentó una alternativa de solución ante el Consejo Superior, entendiendo la gravedad y la necesidad de una rápida solución, sin embargo ésta propuesta (la única presentada), no alcanzó los votos necesarios para ser tratada por lo que se encuentra en la Comisión de Presupuesto y Hacienda, consecuentemente los salarios (que no están consolidados) no han podido ser abonados en tiempo y forma, por este motivo el Rector solicita a la Comisión, que se reúne en el día de la fecha, la prioridad de su tratamiento.
Finalmente, en lo referente al personal docente del Hospital Escuela, el Rector se hizo presente en las últimas horas del día 30 para dar las explicaciones correspondientes del caso y acordar para el día de hoy una reunión junto a los Directores del Hospital y el Secretario Financiero, a fin de dar claridad del modo de pago de ese adicional no consolidado en los próximos días.
Sin más, se destaca nuevamente, que es prioridad para la gestión del Rector, dar cumplimiento al pago en tiempo y forma de todas y todos los trabajadores de ésta Universidad.